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许多公司或企业都有人事规定，那就是新入职的员工必须提供原用人单位的离职证明。那么，无法立即入职提供离职证明怎么办?下面是小编给大家带来的没有离职证明怎么入职，希望能够帮到你哟!
没有离职证明怎么入职
员工入职无法提供离职证明，劳动者可以出具一份申明，申明劳动者和原用人单位已经解除劳动关系，因此带来的法律责任全部由劳动者承担，劳动者签字即可。
《中华人民共和国劳动合同法》
第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
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